Szef wymagający i wyrozumiały : jak skutecznie zarządzać, nie tracąc ludzkiego oblicza
Autor Główny: | Scott, Kim Malone. |
---|---|
Autor Zbiorowy: | MT Biznes |
Inni Autorzy: | Kowalczyk, Marcin (tłumacz) |
Format: | Książka |
Język oryginału: | Polish English |
Wydany: |
Warszawa : MT Biznes, 2019 |
Tematy: |
Kompetencje przywódcze
Komunikacja interpersonalna Kultura organizacyjna Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM) Poradnik |
Tagi: |
Dodaj
Bez Tagów, Dodaj tag do rekordu jako pierwszy!
|
LEADER | 01054|m||a2200289|||4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 001359044 | ||
005 | 20190610140324.0 | ||
007 | t | ||
008 | 190527s2019^^^^pl^a^^^^^^^^^^000^0^pol^c | ||
020 | |a 9788380876101 | ||
040 | |a WA N |c WA N |d WA N |d SWD | ||
041 | |a pol |h eng | ||
080 | |a 005.95/.96 | ||
100 | |a Scott, Kim Malone. |e Autor | ||
245 | |a Szef wymagający i wyrozumiały : |b jak skutecznie zarządzać, nie tracąc ludzkiego oblicza |c Kim Scott ; przekład Marcin Kowalczyk. | ||
246 | |i Tytuł oryginału: |a Radical candor : |b be a kick-ass boss without losing your humanity | ||
260 | |a Warszawa : |b MT Biznes, |c 2019. | ||
300 | |a 357 stron : |b ilustracje ; |c 22 cm. | ||
650 | |a Kompetencje przywódcze | ||
650 | |a Komunikacja interpersonalna | ||
650 | |a Kultura organizacyjna | ||
650 | |a Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM) | ||
655 | |a Poradnik | ||
700 | |a Kowalczyk, Marcin |c (tłumacz) |e Tłumaczenie | ||
710 | |a MT Biznes |e Wydawca | ||
920 | |a 978-83-8087-610-1 | ||
952 | |c 27.06 |k 116C |n 247051 |p 11603-100331558 |s KP-ZZL |x 20190610 |