Specyfika zarządzania zasobami ludzkimi po fuzjach i przejęciach przedsiębiorstw
Autor Główny: | Stuss, Magdalena Maria. |
---|---|
Format: | Książka |
Język oryginału: | Polish |
Wydany: |
Kraków : Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego, 2015 |
Tematy: |
Fuzja przedsiębiorstw
Kadry > polityka |
Tagi: |
Dodaj
Bez Tagów, Dodaj tag do rekordu jako pierwszy!
|
LEADER | 00746|m||a2200241|||4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 001256371 | ||
005 | 20150921081536.0 | ||
007 | t | ||
008 | 150921s2015^^^^pl^a^^^^^^^^^^000^0^pol^d | ||
020 | |a 9788323339359 | ||
040 | |a SWD | ||
041 | |a pol | ||
080 | |a 331.108 | ||
080 | |a 658.16 | ||
100 | |a Stuss, Magdalena Maria. | ||
245 | |a Specyfika zarządzania zasobami ludzkimi po fuzjach i przejęciach przedsiębiorstw |c Magdalena M. Stuss. | ||
260 | |a Kraków : |b Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego, |c cop. 2015. | ||
300 | |a 194 s. : |b il. ; |c 24 cm. | ||
504 | |a Bibliogr. | ||
650 | |a Fuzja przedsiębiorstw | ||
650 | |a Kadry |x polityka | ||
920 | |a 978-83-233-3935-9 | ||
952 | |c 26.70 |k 116C |n 217478 |p 11603-100297163 |s KP-ZZL |x 20150921 |